岗位类别 | 岗位名称 | 工作职责 | 岗位要求 |
总部岗位- 业务类 | 运营管理助理 | 1、负责快件流通中的中转分拣,干线运输环节; 2、在路由规划,时效管理,场地选址规划,设备设计,质量管理、车型选择、中心现场管理、成本核算等环节负责相关运营管理工作; 3、致力于通过系统化、数据化的管理和运作体系,保障快递安全、正确、快速、经济的从揽收网点到达派送网点。 | 1、2023届本科及以上学历优秀毕业生; 2、物流、交通运输、应用数学、计算科学、统计等相关专业优先; 3、具备较强的逻辑性,有分析能力,解决事情有思路,有条理,抗压性强; 4、还希望你:尊重伙伴、自信乐观、正直为人、追求卓越、坚持创新。 |
市场管理助理 | 1、主要负责仓业务的运营工作,跟进揽签质量、服务运营指标的完成,协同省区完成仓的各项目标; 2、负责大客户和平台客户拓展,客户渠道维护及订单跟进。 | 1、2023届本科及以上学历优秀毕业生; 2、管理类、心理学、经济类等相关专业优先; 3、还希望你:勤于思考、善于沟通、自信乐观、坚持创新。 |
网络管理助理 | 1、支持部门进行数据运营、文案运营、培训运营等项目运营工作; 2、协助部门核心业务落地,包括不限于省区/网点侧落地指导、外部商业洽谈等; 3、负责网点入网资质年审,网络运营风险管控、跟进省区风险问题并解决、进行指标监控,协助网点扁平规划及跟进落地及快递进村项目落地。 | 1、2023届本科及以上学历优秀毕业生; 2、物流、交通运输、应用数学、计算科学、统计等相关专业优先; 3、较好的文案能力和沟通表达能力; 4、还希望你:自信乐观、善于分析、勤于思考、皮实抗压、坚持创新。 |
网络政策助理 | 1、对市场经营数据进行统计分析,并输出相应报表及分析结论; 2、通过市场调研及情报收集,了解对口区域当地市场情况及业务发展; 3、跟踪预警对口区域的经营结果,并提出对应政策调整意见; 4、对口市场政策的线上化输入和费率的维护; 5、协助部门制定公司的网络管理工作流程、操作规范、手册等; | 1、2023届本科及以上学历优秀毕业生; 2、具备结构化思维,逻辑性和条理性相对突出; 3、熟练使用office办公软件,数据统计、市场研究、运筹学等相关方向专业优先。 |
数据助理(车队) | 1、参与车队调度相关工作内容; 2、负责及时线路上线,与省区及总部保持良好沟通; 3、负责线路运营过程中的问题对接及处理,解决驾驶员遇到的问题。 4、负责相应工作范畴内的数据分析工作。 | 1、2023届本科及以上学历优秀毕业生; 2、数学、统计学等相关专业优先; 3、善于沟通,具备较强的协调能力、坚韧性,具有较强的团队协作意识; 4、逻辑清晰,数据敏感,有较强的数据分析能力,熟练使用分析软件者优先; 5、担任校级班级干部且组织过活动优先,有市场调研相关经验优先。 |
总部岗位- 产技类 | 技术安全工程师 | 1、负责业务线SDL日常运营,包括应用及API的需求评审、安全测试、安全漏洞修复跟进和验证。 2、负责云安全产品策略维护、云基线检查加固、安全告警处理。 3、负责安全事件应急响应,包括应急演练、溯源分析、复盘总结。 | 1、2023届本科及以上学历优秀毕业生; 2、信息安全、计算机科学技术、网络工程、软件工程、通信工程等相关专业; 3、对攻防技术感兴趣,熟悉常见漏洞原理,能自己搭建测试环境复现; 4、了解主流攻防技术,如XSS、SQL注入、SSR、文件上传漏洞、文件包含漏洞等web安全,或者移动APP逆向、脱壳、动态调试等移动,或者网络服务漏洞,比如域渗透、系统提权、RDP/SMB远程命令执行等系统安全; 5、对渗透测试生命周期有一定理解,熟悉信息安全管理体系,熟悉数据库常见渗透手法,熟练使用各种渗透测试工具; 6、具备良好沟通表达能力,良好的团队协作能力,文档编写能力和自驱力。 |
数据开发工程师 | 1、负责公司离线和实时数据仓库的构建,参与数据仓库架构设计,建设数据平台; 2、负责数据模型的设计,ETL实施,ETL性能优化,及数据相关技术问题的解决; 3、负责数据平台相关数据管理工作,如研发规范、质量规范、保障规范的制定与推动实施落地 ; 4、负责来自业务团队数据需求的研发支撑,深入业务,理解并合理抽象业务需求,发挥数据价值,推动业务部门的数据化运营。 | 1、全日制本科及以上学历,熟悉数据仓库模型设计方法论,并有实际模型设计及ETL开发经验; 2、熟练使用Hadoop、Hive、Spark、Flink、HBase、Kafka等技术组件,熟悉相关架构及原理; 3、熟练掌握SQL、JAVA、Python等编程语言,有海量数据处理经验; 4、熟悉数据仓库领域知识和管理技能; 5、具备分布式数据存储与计算平台应用开发经验; 6、工作认真负责,很好的团队合作精神和解决问题分析能力。 沟通、表达能力强,有良好的思考力及行动力,处理复杂事情能力 |
总部岗位- 置业类 | 招标成本助理 | 1、负责日常工程项目目标成本测算、招标预算编制、变更估算、工结算及核对工作、项目后评估; 2、参与成本平台化建设(制度及标准共创,数据库整理、课题研究); 3、负责整理成本部月度会议纪要并追踪落实报告,完成最终的成本月报; 负责成本部日常报表管理。 | 1、2023届本科及以上学历优秀毕业生; 2、工程管理、工程造价、土木工程、给排水,暖通空调,电气等建筑等相关专业; 3、熟练使用工程造价相关软件,及日常OFFICE办公软件; 4、熟悉工程造价专业知识、概预算定额、项目成本控制,国家及当地工程造价信息和政府文件,能准确计算工程量,市场建材价格等信息; 5、了解房产开发、建筑、设计、工程相关业务知识,具有较强的成本意识和信息收集、整理能力; 6、做事细心,责任心强,具备良好的沟通协调能力、团队合作能力,学习能力强。 |
计划运营助理 | 1、协同各业务线铺排时间计划、同步立项内容、集中立项。协同设备、省区分析、评估复核风险项。协同财务预算参与预算编制; 2、计划监控、及时纠偏、深化节点计划、横向拉通内外计划铺排节奏。协同各业务线组织项目小组人员分布、任务计划分布、跟踪; 3、会议管理:经营行会议、计划管理例会、需求对焦会、专题行会议统筹安排、督办; 4、根据年度复盘改扩建流程持续迭代。 | 1、2023届本科及以上学历优秀毕业生; 2、工程、物流等相关专业; 3、熟练使用办公软件office、ppt,具有逻辑思维能力、统筹协调、沟通能力,善于思考、分析; 4、能有计划、组织、分析、执行等能力、有责任心、细心、积极向上的工作态度。 |
招商租赁助理 | 1,内部文件处理,合同用印,部门间沟通,省区需求收集; 2,租赁台账搜集及整理; 3,对外租赁及招商信息发布,搜集与整理; 4、参与招商或租赁的实际谈判,记录,及后续流程的提交与跟踪。 | 1、2023届本科及以上学历优秀毕业生; 2、物流、营销类等相关专业优先; 3、善于表达,性格外向; 4、对物流地产行业感兴趣,思维敏捷,学习能力强。 |
总部岗位- 职能类 | 人力资源助理 | 1、主导或协助开展人力资源某一模块相关工作; 2、识别业务需求,响应并优化人力资源相关举措,定期完成数据分析报表,提供数据支持; 3、完成上级领导交办的其他任务。 | 1、2023届本科及以上学历优秀毕业生; 2、人力资源、财务、心理学或物流等相关专业优先; 3、对数字敏感,擅长EXCEL数理分析,条理逻辑清晰,在校期间从事过人事相关实习优先; 4、擅于学习,为人踏实肯干,有一定执行力和抗压能力,能快速适应环境变化,有风险管控和保密意识。 |
财务助理 | 1、配合公司经营部门,做好公司财务相关运营工作; 2、认真执行公司各项规章制度和工作程序,服从领导指挥和有关人员的监督检查,保质保量按时完成工作任务; 3、需要历练报销、核算、结算、税务、资金、系统、流程、制度等内容,从财务基础学习到实战演练,为公司财务提供标准和强有力的支持。 | 1、2023届本科及以上学历优秀毕业生; 2、财务管理、金融学、经济学、会计学、税务管理等相关专业优先; 3、掌握企业会计核算、财务分析的方法,熟悉会计法规和最新会计准则,了解企业财务管理相关知识、技能; 4、为人正直,做事认真严谨,逻辑思维清晰,沟通协调能力强,具备良好学习能力和抗压力,注重团队协作; 5、能够接受财务中心内轮岗、出差、外派的优先。 |
政府事务助理 | 1、负责与区域内相关政府部门和行业协会、院校等进行沟通互动,并参加或组织各类相关会议、座谈等,参与政策文件的制修订工作; 2、主导或者协同处置土地、税收、劳动、安全等各类突发事件; 3、申报各类政府荣誉、资质、资金项目,开展政府宣传。 | 1、2023届本科及以上学历优秀毕业生;专业不限; 2、具备良好个人素质,逻辑思维缜密,较好的演讲和公文写作能力; 3、形象清新、皮实聪明,有一定的自我要求和抗压力; 4、还希望你:相信尊重伙伴、自信乐观、正直为人、追求卓越、坚持创新。 |
品牌传播 -设计助理 | 1、建立、维护品牌视觉规范,可独立推广品牌视觉VI系统及衍生品设计,主导整体视觉风格输出; 2、负责品牌相关设计工作,协助完成公司各类广告、产品、活动、会议、物料等; 3、完成部门领导委派的临时性工作任务。 4、协助和负责完成公司品牌推广的其他工作; | 1、2023届本科及以上学历优秀毕业生; 2、视觉设计、美术设计、广告学相关专业,有美术功底,具备一定的独立设计能力; 3、熟练使用绘图软件,Photoshop,Illustrator,PageMaker, coreldraw、InDesign等设计软件(具有手绘功底优先); 4、有相关岗位的实习经验;面试时携带设计作品; 5、我们希望您有进取心、责任感,勇于接受挑战,具备较强的学习能力和优秀的团队合作能力。 |
品牌传播 -新媒体助理 | 1.协助开展公司品牌管理制度和体系建设; 2.参与公司战略、策略、进展等方面亮点内容采编,形式主要是文字、图片、短视频等; 3.协助开展媒体渠道、专家智库建设,参与组织线上下采访、座谈等活动; 4.完成部门交办的其他任务。 | 1、2023届本科及以上学历优秀毕业生;; 2、新闻传播、广播电视编导或相关专业; 3、在校期间从事过相关工作毕业优先考虑; 4、好学,自我要求高; 5、我们希望您踏实,抗压力强,具有团队合作、个人担当精神。 |
资产管理助理 | 1、跟进物料入库质检情况,进行资产系统问题的优化,并汇总报告; 2、跟进订单,处理异常情况,提高客户体验; 3、分析资产数据,给资产管理提供数据支撑,形成报告。 | 1、2023届本科及以上学历优秀毕业生;专业不限; 2、对数据有一定敏感度,对数据分析感兴趣; 3、有良好的学习力和自驱力,对事情有目标感,开朗乐观、积极主动。 |
省区岗位 (全国) | 培训生 | 1、了解快递行业以及公司业务情况,协助或独立完成省区 所在部门安排的工作; 2、工作推进过程中发现并解决问题; 3、完成领导交代的其他工作。 | 1、2023 届本科及以上学历优秀毕业生; 2、物流、交通运输、统计学等相关专业优先; 3、在校期间任职班干部及社团干部优先,具备较好的沟通表达能 力、逻辑思维能力、数据敏感度、解决事情有思路,有条理,抗压 性强; 4、我们还希望您:相信尊重伙伴、自信乐观、正直为人、追求卓 越、坚持创新。 |
片管储备生 | 1、监测和指导申通网点经营、质量数据改善,对片区指标负责; 2、跟进总部及省区的管理要求落实、项目推动及重点工作落地; 3、提供网点贴近服务和支持,及时响应诉求,加强网点与总部的信息链接; 4、负责当地市场调研、同行联动、资源储备和应急保障; | 1、2023 届本科及以上学历优秀毕业生; 2、物流、统计、管理等相关专业优先; 3、在校期间任职班干部及社团干部优先; 4、熟练使用office办公软件,对数据有一定敏感度; 善于沟通表达,逻辑清晰、有较好的学习能力和执行力。 |