工作时间：8：30-12：00，14:00-18:00；五险一金/月休六天（调休）；
岗位职责：
1.负责招聘全流程管理，每月完成30+岗位简历筛选和初试安排；
2.执行薪酬核算与发放，确保100%准确率和及时性；
3.维护绩效考评体系，推动各部门完成考核覆盖率95%+；
4.处理员工入离职手续，办理相关劳动关系事务。
5.协助进行人力资源相关工作和项目推进。
任职要求：
1.统招大专及以上学历，人力资源管理相关专业或教培行业招聘经验优先考虑；
2.1年以上HR实操经验，熟悉劳动法及社保公积金操作；
3.沟通表达能力强，亲和力强，性格开朗，有团队合作意识；
3.熟练使用Excel，具备VLOOKUP等函数应用能力；
4.具备招聘渠道运营经验，掌握结构化面试技巧；
5.有实操薪酬管理或员工关系管理工作。

行业领军品牌：作为公考培训领域的标杆企业，我们拥有顶级师资团队、权威教材体系以及数以万计的成功学员案例。
广阔的发展空间：完善的晋升机制、多元化的职业路径。
极具竞争力的薪资待遇：底薪+补助+各种奖励，享受五险一金、各种假期、节日福利等多重保障。
年轻活力的企业文化：这里没有复杂的人际关系，只有志同道合的伙伴；不定期团建活动、让你在工作中收获友谊与快乐。